Entrenemos diariamente o al menos 3 días ala semana pero con corte motivacional, fortalezcamos los valores y la disciplina de nuestro equipo y valoremos y demos mucho protagonismo a nuestros colaboradores y clientes internos.La fuerza de ventas es la columna vertebral de cualquier empresa.Trabajamos con seres humanos, no con robots.Seamos esa fuente de inspiración que cada…
Dediquémonos a vender lo que mas necesitannuestros clientes ahora.Vendamos confianza, veracidad, energía, positivismo, honradez, servicio ysobretodo pasión y motivación. No a todos los clientes se les puede vender, vendamos donde exista viabilidadpara poder asesorar y ser parte del éxito, no del fracaso.Las empresas necesitan entender que un profesional en ventas tiene un perfil mucho mas completo…
Entrenar a nuestros supervisores y jefes de ventas es por donde tenemos que empezar para lograr equipos de mucha trascendencia dentro de la organización. Dejemos de ascender incorrectamente a las personas y hacerles creer que están preparadas para sumir un rol de liderazgo, motivación y formación. Señores empresarios y gerentes generales en una empresa todos…
Amemos y disfrutemos cada una de nuestras acciones y dejemos de ser felices solo con los resultados. Necesitamos aprender a impactar y a brindar seguridad con nuestro lenguaje verbal y corporal. Entrenamos a todo tu organigrama comercial en técnicas de ventas y negociación, motivación y liderazgo logrando equipos de alto rendimiento. El departamento de ventas…
Entrenar a los vendedores en técnicas de ventas y negociación sin entrenarlos en habilidades blandas y programación neurolinguistica no tiene sentido. No obtengamos más conocimientos sin tener magia, encanto, servicio y disciplina. Insisto, la supervisión de ventas es la posición más importante para la trascendencia del equipo. Del cuero salen las correas!!! Dejemos de hablar,…
Desarrolla tus habilidades comerciales y blandas y conviértete en un líder en ventas. En Formar-T profesionalizamos, repotencializanos y reestructuramos todo tu organigrama comercial logrando equipos de alto rendimiento y culturas comerciales de gran trascendencia. En una empresa todos venden!!!
Hay dos tipos de colaboradores en una empresa, los que están por convicción y los que están por conveniencia. Dediquémonos a formar profesionales alineados con la cultura empresarial, no traigamos a la organización conocimientos con taras y mañas. Me causa mucha gracia cuando los vendedores me dicen que ellos poseen cartera de clientes en el…
